在辦理失業給付的時候，看到裁減續保的相關消息，想說這好方便，我不用去找工會了！
隔了半年，國民年金的補貼也到期了，終於開始認真研究裁減續保的相關資訊。收到的公文上說，能以個人身份直接續保，需要下載並填寫：
其中＜5-2被裁減資遣員工繼續加保申請書＞看起來需要找離職公司幫忙填寫，但打電話詢問後得知，只需要填寫加保的甲聯，保險證號與單位編統一編號可以不填，最下方的單位名稱、單位地址與單位電話改填自己的資料即可。＜1.轉帳代繳約定書＞則是要記得蓋上銀行帳戶的章。
不過下載申請表的過程中，順便看到一些相關新聞，發現這個續保只能保到一次提領的年齡，接著就可以一次提領。
雖然可以持續累積勞保年資，但如果我想選擇月領的話，以裁減續保的管道，是不能選月領的，只能選一次提領...
另外，裁減續保除了不含傷病給付之外，也沒有退休金提繳 (無論你是否想要自己提繳)，所以在退休金專戶的累積上面無法繼續成長。考慮到我半吊子的理財方式，有持續累積退休金專戶還是比較穩當的，所以似乎還是找個地方掛我的勞健保比較好。
題外話：繳了半年才驚覺，原來國民年金跟勞保雙領，只能選 B 式...這樣看來，當初直接續保勞保，似乎是比較好的選擇？
＜負擔金額比較，勞保級距 43,901-45,800＞
裁減續保：每月 4030 (不含健保，政府負擔 20%)
公司勞保：勞保 (1100+3848) + 勞退 6% (2748) + 健保 (710+2231) = 10637
國民年金：每月 1186
